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Capacitación para el empleo y desarrollo laboral

Organizaciones que confiaron en Booth Consulting para capacitar, acompañar y mejorar competencias laborales con impacto real.

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Organizaciones y entidades nacionales

  • CGERA (Confederación General Empresaria de la República Argentina)
  • Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación
  • CAME (Confederación Argentina de la Mediana Empresa)
  • CAC (Cámara Argentina de Comercio y Servicios)
  • Sindicato de Empleados Municipales de Salta

Universidades

  • Universidad Católica de Salta
  • Universidad Nacional de Salta

Municipalidades

  • Municipalidad de la Ciudad de Salta
  • Municipalidad de La Merced
  • Municipalidad de El Carril
  • Municipalidad de Vaqueros
  • Municipalidad de San Lorenzo
  • Municipalidad de General Güemes
  • Municipalidad de Cafayate
  • Municipalidad de Payogasta
  • Municipalidad de Cerrillos
  • Municipalidad de Moldes
  • Municipalidad de La Viña
  • Municipalidad de Rosario de Lerma
  • Municipalidad de Campo Quijano
  • Municipalidad de Campo Santo
  • Municipalidad de Cachi

Servicios a empresas

Soluciones concretas para mejorar procesos, equipos y resultados. Seleccioná un servicio para conocer más.

Análisis de datos para la toma de decisiones

Transformamos datos comerciales y operativos en información clara para facilitar la toma de decisiones. Diseñamos dashboards e informes con indicadores clave, evolución de ventas, productos, clientes, zonas y resultados.

Ejemplo de trabajo: Dashboard de análisis de ventas con información operativa, táctica y estratégica.

Formulación y evaluación de proyectos de inversión

Analizamos proyectos empresariales desde su formulación hasta la evaluación económica y financiera, permitiendo determinar su viabilidad antes de invertir.

  • Análisis de mercado.
  • Determinación de inversiones.
  • Proyección de ingresos y costos.
  • Evaluación económica y financiera.
  • Análisis de escenarios y viabilidad.

Reorganización de empresas

Realizamos un diagnóstico de la organización para mejorar estructuras, responsabilidades, procesos y métodos de trabajo.

  • Análisis organizacional.
  • Revisión de puestos y funciones.
  • Mejora de procesos internos.
  • Definición de responsabilidades.
  • Propuestas de reorganización.

Capacitaciones a medida

Diseñamos capacitaciones específicas de acuerdo con las necesidades, características y objetivos de cada organización.

  • Ventas.
  • Atención al cliente.
  • Competencias laborales.
  • Procesos operativos.
  • Programas de capacitación in-company.

Servicio de Cliente Encubierto

El servicio de Cliente Encubierto (Mystery Shopper) permite conocer cómo está siendo atendido realmente un cliente cuando interactúa con su empresa. Realizamos una evaluación objetiva y confidencial de la experiencia de compra y de la calidad de atención.

¿Qué evaluamos?
  • Atención y trato del personal.
  • Presentación e imagen.
  • Conocimiento de productos y servicios.
  • Proceso de venta.
  • Manejo de consultas y objeciones.
  • Cumplimiento de procedimientos.
  • Orden y presentación del punto de atención.
¿Cómo trabajamos?

Diseñamos previamente los criterios de evaluación de acuerdo con los objetivos de la empresa. El cliente encubierto realiza la visita simulando una situación real de compra o consulta y registra los aspectos definidos para el relevamiento.

¿Qué recibe la empresa?

Un informe profesional con los resultados obtenidos, observaciones, evidencias cuando corresponda, identificación de fortalezas y oportunidades de mejora y recomendaciones concretas para la toma de decisiones.

¿Para qué sirve?

Permite detectar problemas de atención que normalmente no aparecen en los controles internos, comparar sucursales o puntos de venta y definir acciones de capacitación y mejora basadas en información real.

Talleres de atención al cliente y ventas

Diseñamos talleres prácticos destinados a fortalecer las competencias comerciales, mejorar la calidad de atención y profesionalizar la experiencia que recibe el cliente.

¿Qué trabajamos?
  • Proceso profesional de ventas.
  • Detección de necesidades del cliente.
  • Comunicación y argumentación comercial.
  • Manejo de consultas y objeciones.
  • Técnicas de cierre de ventas.
  • Atención y calidad de servicio.
  • Fidelización y desarrollo de clientes.
Modalidad de trabajo

Los talleres se diseñan de acuerdo con las necesidades de cada empresa y combinan conceptos, ejemplos, situaciones reales y ejercicios prácticos para facilitar su aplicación inmediata en el puesto de trabajo.

Objetivo

Mejorar el desempeño del equipo comercial y de atención, desarrollar una actitud orientada al cliente y brindar herramientas concretas que permitan incrementar la calidad de servicio y los resultados comerciales.